activités du territoire

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 59, Nord, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller (e) Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Nord (59), sur le territoire de Maubeuge. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires [...]

Directeur / Directrice de structure sportive

Emploi Administrations - Institutions

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Le/La Responsable du service des Sports assure la gestion, la coordination et le développement des équipements et activités sportives du territoire, comprenant le Centre Sportif du Dévoluy, les activités de pleine nature, le domaine nordique, le Parc des Sports de Superdévoluy et la Base de loisirs de La Joue du Loup. Il/Elle garantit le bon fonctionnement des sites, la qualité de l'accueil du public, la sécurité des usagers et la cohérence de l'offre sportive dans une logique de service public et d'attractivité touristique. ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE Gestion du personnel du service - Encadrer, gérer les équipes : effectif variable (jusqu'à 15 pers.) et statuts différents : titulaires, contractuels, saisonniers - Coordonner et organiser le travail - Favoriser la circulation de l'information - Repérer les situations de conflits et les réguler - Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène et au bien être moral du personnel Gestion des équipements sportifs et de loisirs - Garantir la qualité de service et d'accueil - Coordonner la maintenance et l'entretien des locaux et équipements - Optimiser la gestion et l'utilisation des équipements[...]

Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Matériel Médical

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Qualité, nous recherchons un(e) technicien(ne) Qualité. Rattaché(e) au service Qualité, vous intervenez en support des activités de production en environnement maîtrisé (salle grise / salle propre) et contribuez au respect des exigences réglementaires et qualité. D’une façon générale, l’employé(e) aura pour missions : Participer à la gestion des Non-Conformités (NC), Actions Correctives (AC) et Actions Préventives (AP) Gestion des NC de « chemin A » Disposition des produits non conformes (rebut, retouches, dérogations) Suivi et disposition des produits en statut 40N Participer à la gestion du parc d’équipements de contrôle et de mesure Contrôler les enregistrements de production Libérer les lots d’instruments et les lots d’implants stériles Coordonner et suivre les activités de monitoring microbiologique (biocharge des dispositifs) Être le/la référent(e) Qualité des activités de production en salle grise / salle propre Coordination et suivi du monitoring environnemental des salles propres Réaliser des audits de poste Participer à la gestion documentaire du système qualité Nous recherchons un(e) professionnel(le)[...]

Responsable pôle clients

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Responsable Field Service New Build Hub, vous pilotez la stratégie et la coordination des activités de Tendering et de Site Management pour les projets New Build, depuis la phase d'appel d'offres jusqu'à l'exécution sur site. Votre rôle garantit : · Le respect des processus et procédures · La conformité et l'éthique · La qualité, la sécurité et la performance économique Vous coopérez avec les autres piliers du département (ingénierie de construction et commissioning, montage et management de la sous-traitance) et contribuez au développement et à l'optimisation des ressources selon la typologie et la charge des projets. Responsabilités clés · Management d'équipe : Encadrer une équipe intervenant sur site ou au bureau (préparation des activités PCCM, suivi administratif et financier, plan d'affectation, formation et développement des compétences). · Stratégie et coordination des offres : Être le point de contact privilégié des équipes d'offre d'Arabelle Solutions. Définir la stratégie technique et commerciale en lien avec Sales et Engineering. Organiser la préparation des offres (coûts, risques, planning). Analyser les spécifications clients, préparer[...]

Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au responsable Industrialisation de l'usine de Belfort, l'ingénieur(e) Industrialisation a pour missions d'anticiper, planifier et mettre en œuvre les activités d'industrialisation produits et process dans l'usine, réaliser les qualifications associées et assurer l'amélioration continue des processus de fabrication. Activités : * Identifier puis Piloter les projets d'industrialisation, liés aux NPI (New Product Introduction ou New Process Introduction) ou aux évolutions stratégiques de l'usine * Planifier les projets en fonction des besoins de production * Intégrer la gestion des risques industriels * Etudier techniquement la mise en œuvre * Gérer les spécifications, prendre en compte les analyses de risques qualité et EHS * Intégrer les besoins de qualification et définir les plans de qualification * Coordonner les activités avec le Bureau d'études, les méthodes, les experts et les services concernés. * Gérer les orientations stratégiques et la communication avec les bureaux d'études / équipes design en amont des projets et pendant toute leur durée. * Gérer les budgets de qualification * Définir les temps standards associés au NPI * Définir les[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La CCAS EDF GDF recherche 1 Technicien.ne Conseil Promotion sur le site de Périgueux. Sous l'autorité du/de la responsable conseil promotion, le/la technicien.ne conseil promotion assure l'interface entre le bénéficiaire et les activités sociales à travers des réponses et conseils personnalisés. Il/elle contribue à l'accueil et à la permanence du service. I l/elle participe à la promotion de l'intégralité des offres auprès des bénéficiaires. Missions : -Assurer la permanence du service et orienter les demandes vers le service concerné (interne ou externe) - Proposer des réponses et conseils adaptés aux diverses demandes - Gérer les réclamations et s'assurer de leur aboutissement et des délais de traitement - Renseigner et mettre à jour le système d'information - Assurer la collecte des participations financières des bénéficiaires liées aux activités - Assurer la relation physique et téléphonique des bénéficiaires - Collecter, contrôler, saisir les demandes d'inscriptions aux différentes activités, suivre les demandes (annulations, modifications) et affectations (paiements, attestations, remboursements, impayés) - Assurer la promotion de l'offre locale et nationale[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La CCAS EDF GDF recherche 1 Technicien.ne Conseil Promotion sur le site de Vienne. Sous l'autorité du/de la responsable conseil promotion, le/la technicien.ne conseil promotion assure l'interface entre le bénéficiaire et les activités sociales à travers des réponses et conseils personnalisés. Il/elle contribue à l'accueil et à la permanence du service. I l/elle participe à la promotion de l'intégralité des offres auprès des bénéficiaires. Missions : -Assurer la permanence du service et orienter les demandes vers le service concerné (interne ou externe) - Proposer des réponses et conseils adaptés aux diverses demandes - Gérer les réclamations et s'assurer de leur aboutissement et des délais de traitement - Renseigner et mettre à jour le système d'information - Assurer la collecte des participations financières des bénéficiaires liées aux activités - Assurer la relation physique et téléphonique des bénéficiaires - Collecter, contrôler, saisir les demandes d'inscriptions aux différentes activités, suivre les demandes (annulations, modifications) et affectations (paiements, attestations, remboursements, impayés) - Assurer la promotion de l'offre locale et nationale[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Beaucourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison Blanche, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Beaucourt (90) recherche un animateur H/F en CDI à temps complet pour son service de psycho-gériatrie. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillez sous la responsabilité d'une coordinatrice de la vie sociale. Vous travaillez au sein d'une équipe d'animation et vous êtes chargé de proposer aux personnes âgées des activités adaptées à leurs handicaps (psychiques, physiques et/ou sensoriels), dans le but de leur apporter du plaisir, de maintenir leur autonomie et un lien social. Poste en horaires de journée avec 1 à 2 week-end(s) de travail par mois.

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - le parking gratuit à proximité, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, yoga, relaxation via l'hypnose. LE SERVICE Le CDRS recrute un Éducateur spécialisé H/F, en CDD, à temps plein, dans le secteur EHPAD. L'unité accueille des personnes âgées de plus de 60 ans, atteintes de polypathologies[...]

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Enseignant.e APA - Chargé.e de développement Sport-Santé PRÉSENTATION : Le Comité Départemental Olympique et Sportif de l'Isère (CDOSI) porte depuis janvier 2017 un Pôle Sport Santé « Prescri'Bouge », visant à proposer un accompagnement des publics à besoins spécifiques, vers la reprise d'activités physiques pour leur santé. Labellisé Maison sport santé, Prescri'Bouge porte le DAPAP de l'Isère. Il développe aussi des actions de promotion de l'activité physique et sportive pour des publics en situation de précarité et de vulnérabilité sociale. Site Prescri'Bouge : https://prescribouge.fr/ - Site CDOS Isère : https://www.cdos-isere.fr/ CONTEXTE : Le CDOS Isère renforce son équipe délocalisée sur les territoires du Nord Isère pour : - Assurer des accompagnements individuels vers la reprise d'une activité physique adaptée de publics âgés de plus de 60 ans et/ou en ALD et/ou avec des facteurs de risques - Développer des actions Sport Santé à destination de publics en difficultés sociales, familiales ou d'insertion, en lien avec les acteurs et services locaux (sportifs, associatifs, institutionnels.) MISSIONS : 1- Accompagnement des bénéficiaires vers la pratique d'activités[...]

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

Project Manager

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Planificateur(-trice) de Projet doit fournir un support à la gestion ou piloter les activités de planification pour un ou plusieurs Projets / Services durant la phase d'appel d'offre et/ou exécution et/ou clôture de projet. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :Elaborer et fournir les plannings requis tels que : Planning directeur de niveau 0, Macro-planning de niveau 1, Planning détaillé de niveau 2, Planning de niveau 3 (Projet), de niveau 4 et plus (Master Plan usine, fournisseurs, d'analyse)Développer et gérer les changements du planning des projets en fonction des exigences contractuelles, en reflétant /développant le niveau de détail requis de tous les livrables d'exécution.Intégrer les calendriers d'ingénierie (ressource, charge et durée le cas échéant) ou d'approvisionnement, de construction et de mise en service dans le calendrier global du projet.Adapter le planning dans le cadre des missions qui lui sont confiées sur le projet.Assurer la mise à jour du planning suivant les indications de toutes les parties prenantes au projet.Contrôler/Fournir en temps voulu un état d'avancement et les rapports nécessaires au projet/service concerné tout au long[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, relaxation via l'hypnose par le biais d'un masque de réalité virtuel, yoga, . LE SERVICE Le CDRS recrute un Éducateur spécialisé H/F, en CDD, à temps plein, dans le champ du handicap. LE POSTE Mission principale Eduquer et accompagner sous l'angle[...]

Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons pour l’entreprise Arabelle Solutions des profils mécanicien monteur (H/F). Plusieurs postes à pourvoir. Vous aurez en charge le montage mécanique, le réglage de pièces usinées pour constituer des ensembles finis. Pour cela, vos activités consisteront en : - Retoucher ou ajuster des petites pièces mécaniques ou de dimension moyenne. - Manutention et retournement de pièces (Poids 35t à 70t) - Montage + assemblage corps. - Lecture et interprétation de plans industriels, point qualité (jeux fonctionnels, tolérances). - Inventaire et check-list des détails pour montage. - Nettoyage des sous-ensembles. - Activités de fraisage, tournage et rectification de petites pièces (occasionnel) - Utilisations outillages spécifiques (électrique, pneumatique) De profil mécanicien industriel ou généraliste (H/F), vous avez des compétences dans les domaines suivants : - Connaissance ajustage et mécanique. - Connaissance appareil de métrologie (palmer, jauge, pied à coulisse, pied de profondeur…), Connaissance lecture de plan. Le GEIQ Industries assure l’intégration et la formation au sein de l’entreprise via un programme de formation personnalisé. Intégration[...]

Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'une mission de longue durée, Adecco recrute un(e) USINEUR (H/F) pour l'un de ses clients acteur majeur dans le domaine du nucléaire. Mission : - Conduire un moyen d'usinage à taux horaire élevé piloté par commande numérique pour la réalisation de pièces de grandes dimensions à coût élevé ( tournage parallèle ou vertical, ou fraisage) Activités et compétences : - Assurer l'approvisionnement de son poste (composants, outillage, appareils de contrôle.) - Fabrication : o Monter la pièce sur la machine. o Effectuer les réglages. o Charger les programmes CN et les vérifier. o Usiner. o Réagir aux dysfonctionnements - Qualité : o Assurer son autocontrôle . o Compléter les documents de suivi . o Participer à la résolution des problèmes - Assurer la maintenance de premier niveau et le 5S du poste - Réaliser la manutention des pièces de grande dimension : o Conduite pont (cabine ou radio) Environnement de travail : - Travail en équipe nuit ou WE. - Pas d'allergie aux huiles de coupe. - Station debout et port de charge. - Travail en hauteur ou embarqué et dans un environnement bruyant. -[...]

Agent / Agente immobilier

Emploi

Beaucourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Capifrance recherche actuellement un conseiller immobilier expérimenté pour accroître sa visibilité dans le cadre de son expansion. En qualité de professionnel(le) de l'immobilier, vous gérez de façon autonome vos activités tout en bénéficiant du soutien d'un réseau national bien organisé. Vos responsabilités principales comprennent : - Repérer et développer des opportunités immobilières dans votre zone - Prospecter, évaluer et qualifier des biens - Gérer la commercialisation des biens (présentation, prises de vue, diffusion sur plusieurs plateformes en France & à l'international) - Organiser et réaliser les visites - Conseiller, négocier et finaliser les transactions jusqu'à la signature chez le notaire. Pour cela, vous disposez de : - Outils numériques performants, notamment Capifrance Pro, pour gérer vos activités, qualifier vos prospects et suivre vos performances - Un outil d'évaluation très sophistiqué, basé sur des données de marché détaillées, pour sécuriser vos estimations et renforcer votre crédibilité auprès des vendeurs - Un site conseiller personnalisé, véritable vitrine digitale à votre nom, totalement modifiable et bien référencé, pour accroître votre visibilité[...]

Technicien(ne) de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : A partir des normes, des spécifications techniques,[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Durant votre contrat, vous serez placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs maternel. Missions principales : - Élaborer, mettre en place et suivre les activités en référence avec les projets éducatifs et pédagogiques, - Proposer, suivre et assurer les projets entrepris, - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée (vie quotidienne), - Être garant des règles de vie, du rythme et des besoins des enfants, - Travailler en équipe et en lien avec la direction. Qualités recherchées : Autonomie, Rigueur, Dynamisme, Maîtrise de l'outil informatique, Sens du travail en équipe / bon relationnel, Capacité à développer des activités multiples adaptées au public 3/6 ans. Expériences et formations demandées : Diplôme exigé dans le domaine de l'animation : CAP Petite Enfance ou BAFA Une expérience professionnelle dans le domaine de l'animation avec un public de 3/6ans serait un atout. Les candidatures manuscrites assorties d'un Curriculum Vitae détaillé doivent être adressées à Monsieur le Maire de Bavilliers - Service des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - 38 Grande[...]

Chef / Cheffe d'atelier automobile

Emploi Autres services aux entreprises

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L’univers automobile vous passionne ? Vous cherchez à vous réaliser dans un groupe en pleine expansion ? Rejoignez nous, nous sommes faits pour relever ensemble de nouveaux challenges. Nous recrutons en CDI pour notre concession FIAT/OPEL de Belfort un : Chef d’atelier / Responsable après-vente (H/F) En étroite collaboration avec votre Direction, vous prenez en charge l’ensemble des activités d’encadrement, d’organisation et de gestion du service après-vente (atelier mécanique / atelier carrosserie) des concessions. A ce titre, vous assurez les activités relatives : au management des collaborateurs du secteur après-vente : détermination et suivi d’objectifs, encadrement de collaborateurs, respect des standards Groupe et constructeurs ; à l’organisation, à la gestion et au développement de l’après-vente : suivi de l’activité, élaboration et suivi annuel du budget, traitement des réclamations / gestion des litiges, démarche qualité, satisfaction et fidélisation des clients selon les objectifs fixés par votre hiérarchie et par le constructeur, etc. Animé par un fort esprit de leadership vous êtes un homme/femme de terrain et mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs.[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un assistant de direction (H/F) Missions : Sous l'autorité du/de directeur.trice de la communication, l'assistant.e de direction recueille et prépare les informations nécessaires à la préparation des décisions. Il/elle assure le suivi de certains dossiers confiés par son/sa responsable hiérarchique, ainsi que la gestion de ses relations internes et externes. Il/elle organise et coordonne la transmission et la rédaction des informations de la direction et est la première interface avec les interlocuteur.rice.s externes ou internes. Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : Rassembler, mettre en forme les différents travaux de secrétariat du service (tableaux de bord, graphiques.) et gérer un système de classement Assurer, à la demande de son/sa responsable hiérarchique, la totalité du traitement d'informations particulières (frappe, diffusion.) Rédiger des notes, correspondances ou compte-rendus à partir de consignes orales ou manuscrites de leur hiérarchie ou dans le cadre de réunions diverses Réceptionner le courrier et les appels téléphoniques, en assurer le filtrage et la transmission Gérer matériellement[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du chef de service, vous exercez vos fonctions au sein de l’équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres à travers les missions suivantes :Prise en soin des enfants par une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence dans l’établissement, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d’apprentissage.Soins de nursing Veille au bien-être physique et psychologique des enfantsMise en œuvre des activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et/ou non verbale)Détection des urgences, information auprès de l’infirmière et réalisation des premiers gestes de secours en collaboration avec l’équipe soignanteParticipation à l’évaluation, l’élaboration, la mise en œuvre du projet individualisé par le partage des observations avec l’équipe pluridisciplinaire.

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roppe, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Giromagny, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Placé (e) sous la responsabilité de l'association, et en collaboration avec l'équipe pédagogique, vous aurez pour mission la surveillance et l'accompagnement des enfants pendant le temps de la restauration scolaire. Fonctions : - Assurer la distribution des différents plats - Accompagner les enfants à la prise des repas - Surveiller le temps de restauration - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires - Annimations Compétences, aptitudes et qualités professionnelles requises : - BAFA Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur(-trice) ou équivalent souhaité et/ou expériences dans le domaine de l'animation - Savoir Identifier les besoins des enfants - Accompagner les enfants dans son apprentissage de la vie collective - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Agir dans un cadre d'autorité bienveillante - Qualités relationnelles avec les enfants et l'équipe d'animation - Aptitude à la communication - Discrétion - Travail en équipe

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Évette-Salbert, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien des bâtiments communaux. Missions : Entretien de la voirie communale Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Travail en équipe -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Déneigement Le CASES serait un plus

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Évette-Salbert, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics. Missions : Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Contexte : Situé dans la partie nord de Paris, le 10e arrondissement de Paris comprend des sociologies d'habitant-es diversifiées et d'origines culturelles diverses. Dans le contrat de ville 2024, sur le 10e on trouve un quartier prioritaire, le Petit Belleville, et une zone de vulnérabilité, celle de la Grange aux Belles. Le CRL10 : Le CRL10 est une association d'éducation populaire qui gère les quatre centres d'animation du 10e arrondissement de Paris, ainsi qu'un local associatif. L'équipe salariée du CRL10 c'est 140 personnes réparties entre les postes "administratifs et d'animation générale" (équipes des centres, services centraux/support) et les postes d'animation d'atelier culturels et de loisirs (animateur-trices technicien-nes). Ces ateliers sont également animés par plus de 70 prestataires. Le CRL10 accueille aussi de nombreux jeunes en stage ou lors d'actions de volontariat (service civique, corps européen de solidarité, VEFA). Mission : Placé-e sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice du local associatif et dans le respect du projet associatif, l'animateur-trice, dans le cadre d'un contrat "adulte relais" aura pour tâches de favoriser la participation[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

1 poste du 15/04/26 au 30/09/26 de Conseiller/ère en tourisme et loisirs saisonnier sur Sainte Croix du Verdon Diplôme / Compétences requises pour le poste : BTS Tourisme ou expérience dans l'accueil et la relation client. Vos missions : - Assurer l'accueil et l'information des visiteurs et publics, - Conseiller et inciter les visiteurs à séjourner et consommer sur le territoire de compétence de l'Office de Tourisme Provence Alpes Digne les Bains et plus particulièrement sur la destination de Sainte Croix du Verdon En front office et back office : - Se tenir à la disposition des visiteurs pour répondre à leurs attentes (accueil comptoir, mail, courrier, téléphone, réservations, encaissement), - Valoriser le potentiel touristique du territoire de compétence, - Organiser le traitement des demandes d'information touristique, - Assurer le suivi des commandes de documentation et le classement, - Vendre les produits de la boutique, - Proposer et effectuer les réservations d'hébergement pour les visiteurs, - Assurer la tenue de l'espace et de la caisse, - Effectuer la mise à jour des données dans le système d'information touristique APIDAE et effectuer les saisies[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture[...]

Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Contexte de la mission Elkarlana Lagunak est une association engagée dans l'accompagnement des publics en situation de fragilité. Le BUSITO, unité mobile sociale, a pour vocation d'aller à la rencontre des personnes isolées ou en difficulté sur le territoire, pour créer du lien, proposer un accueil inconditionnel, et faciliter l'accès aux droits et aux dispositifs d'accompagnement. Missions principales Le travailleur médicosocial aura pour mission de : 1. Aller à la rencontre des personnes en situation de fragilité, du fait de leur isolement, sur les lieux d'intervention du Busito (rues, quartiers, zones rurales.). 2. Créer un lien de confiance avec les usagers, dans une posture d'écoute bienveillante, neutre et non jugeant. 3. Évaluer les besoins sociaux des personnes rencontrées. 4. Informer, orienter et accompagner les bénéficiaires vers les structures ou dispositifs adaptés (services sociaux, santé, logement, etc.). 5. Favoriser l'autonomie des personnes en valorisant leurs ressources et leurs capacités d'agir. 6. Participer à l'organisation et à l'animation d'activités ou de temps collectifs. 7. Créer des partenariats locaux institutionnels. 8. Travailler[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Porte Accueil-Ressourcerie de Haute Provence recrute : Animateur Social/ Animatrice Sociale à Sainte-Tulle (04) Rejoignez une équipe engagée au service de l'humain. Sur notre site des Charbonnières à Sainte-Tulle, en pleine campagne, nous proposons un accompagnement social global au sein de plusieurs dispositifs : - Un CHRS de 30 places, lieu de refuge et de reconstruction, - Des Lits Halte Soins Santé (LHSS) - 4 places, établissement médicosocial accueillant des personnes sans hébergement ou, dont la qualité de l'hébergement ne permet pas de recevoir les soins médicaux dont ils ont besoin. - Une résidence accueil - 25 logements accompagnés. - En cours de développement : 10 places d'hébergement d'urgence Nous portons une approche centrée sur le rétablissement, la réduction des risques, et le renforcement du pouvoir d'agir des personnes. Nous travaillons en équipe pluridisciplinaire dans un environnement humain, solidaire et stimulant. Vos missions principales Au sein de l'équipe sociale, vous aurez pour mission de - Elaborer, avec les personnes concernées, le planning des activités de la semaine ; - Concevoir des projets, avec les personnes concernées,[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ricochet Sonore propose : - des animations (DJ set participatif, Quiz musical, Explora'son, Dis-moi c' que t'écoutes, etc.) - des ateliers musicaux collectifs (découverte, éveil musical, écriture et chant, MAO etc.) - des concerts « à part » programmation artistique atypiques (en espace public, pied d'immeuble, etc.) - des créations sonores (captations et podcast radio, émissions de radio, accompagnement à la création de contenu, etc. Basée à Bordeaux et Lormont, l'association Ricochet Sonore est mobile et peut intervenir sur l'ensemble de la Gironde. Descriptif du poste : L'animateur-ice socioculturel-le est intégré-e à l'équipe de l'association Ricochet Sonore composée de deux salariés à temps plein. Son travail contribue à la réussite des objectifs de la structure et à la mise en œuvre des actions et orientations définies par son bureau et son Conseil d'administration. Il-elle est placé-e sous l'autorité du chargé de développement et du responsable d'animation et de coordination de projets socioculturels. Les missions s'inscrivent dans la mise en œuvre des droits culturels. Ce poste est principalement dédié à l'animation d'activités sur le territoire d'intervention de[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE St Ybars (09210) Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans Jours et Horaires de travail : - du lundi au vendredi hors mercredis et vacances scolaires - les lundis : 12h à 16h / 16h45 à 18h - les mardis, jeudis et vendredis : 12h à 14h Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 soit 510,84€ brut par mois Avantages : 7 semaines de CP, reconstitution de carrière, CSE, Plan Epargne Entreprise, mutuelle prise en charge à hauteur de 68%, accès à la formation et bien d'autres avantages!! Missions : - Assure l'accueil[...]

Responsable d'animation

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Grade : adjoint animation catégorie C Poste à pourvoir : 1er avril 2026 Descriptif des missions du poste : La commune nouvelle de Gennes-Val-de-Loire développe une politique éducative ambitieuse portée sur trois axes ; des services à hauteur d'enfant, penser l'enfance au commencement et l'égalité des chances. Le(la) responsable du service périscolaire contribuera à mettre en œuvre la politique éducative locale. Fonctions et activités : Organiser/coordonner le fonctionnement de l'accueil périscolaire et du temps méridien dans le cadre de la règlementation : - Assurer le suivi administratif de l'accueil périscolaire et le bon fonctionnement du service en faisant remonter toutes les informations utiles. - Gérer les états des heures, les retards, les absences et assurer la mise en place rapide de solutions de remplacement pour garantir la continuité de service en cas d'absence, prendre le relais sur le terrain au besoin. - Participer à l'aménagement, au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux, des espaces d'activités et du matériel pédagogique. - Assurer et garantir la sécurité des enfants : bien-être physique, affectif, moral. - Gérer et suivre des PAI. Encadrer/animer[...]

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - un parking gratuit à proximité, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, yoga, relaxation par l'hypnose via un masque de réalité virtuelle. LE SERVICE Le CDRS recrute un Animateur en gériatrie (H/F). Les Platanes, les Cèdres, les Cyprès, et les Tilleuls sont en relation avec une équipe[...]

Appel à participation de l'AssEmCa

Manifestation culturelle, Atelier, Atelier, Photographie - Vidéo, Pour enfants, Manifestation culturelle

Cubzac-les-Ponts 33240

Du 18/02/2026 au 30/04/2026

Eau et paysages : Appels à participation L'équipe de l'AssemCa et la plasticienne Clémentine Pace vous invitent à une création collective sur le thème des paysages. L'évolution des paysages interroge nos rapports à l'environnement, à l'espace et au temps. Comment reconstituer un paysage passé et comment imaginer les prochains ? Pour participer, c'est simple : il suffit d'envoyer un texte et/ou image originale d'un paysage ou d'un élément de paysage de votre choix avec votre nom, prénom et adresse avant le 1er mai. Appel aussi à des photos témoignages de nos paysages humides. Elles pourront porter sur un territoire donné à différents moments de l'année, ou même réunir d'anciennes photos ou sur des éléments caractéristiques (faune, flore,...) du paysage ou sur les activités humaine de bien-être. Une exposition collective aura lieu le 6 juin sur le site du Moron.

Appel à participation de l'AssEmCa

Nature - Environnement, Animaux

Cubzac-les-Ponts 33240

Du 18/02/2026 au 30/04/2026

Forum des associations - Segré

Vie associative, Repas - Dégustation

Segré-en-Anjou Bleu 49500

Le 30/05/2026

Le forum des associations est l’occasion de découvrir la diversité et le dynamisme du tissu associatif local. Les visiteurs pourront rencontrer 80 associations du territoire, échanger avec leurs bénévoles et s’informer sur les activités proposées dans des domaines variés tels que le sport, la culture, les loisirs ou la solidarité. Ce rendez-vous permet à chacun de trouver une activité, de s’engager bénévolement ou de mieux connaître les initiatives qui participent à la vie locale et au lien social. Buvette sur place

Vies-à-vies, le film

Science et technique

Talant 21240

Le 03/06/2026

Que se passe-t-il sur le chemin, le long de la rivière, le bord de la route, lorsque nous ne sommes pas là ? Ce film de 44 min réalisé par Nicolas Gaidet en 2025, propose de découvrir, à travers des prises de vue réalisées grâce à la pause de pièges-photographiques, comment les activités des hommes et de nombreuses espèces d'animaux sauvages (loutre, blaireau, faucon, genette…) se superposent et s'entremêlent de façon incroyable sur un même territoire. De belles surprises à découvrir ! RDV de 19 h à 20 h au nouveau local LPO situé au 1, allée Célestin Freinet à Talant. Réservation non nécessaire. Il est possible de venir 30 min avant le début de la conférence pour échanger avec les adhérents présents !

Vies-à-vies, le film

Cinéma, Conférence - Débat

Talant 21240

Le 03/06/2026

La Poste Manosque

Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Manosque 4100

Le 05/06/2026

Découvrez le tri du courrier et des colis, préparés et acheminés chaque jour au coeur de la haute Provence. Plongez dans l'univers du groupe de La Poste à la découverte des ses innovations et de ses services. Le site de Manosque assure chaque jour le traitement, la préparation et l'acheminement du courrier et des colis sur le territoire. Cette visite vous permettra de découvrir les coulisses d'une activité logistique essentielle, alliant savoir faire industriel, innovation et engagement au service des habitants et des entreprises locales. De la réception à la distribution, cette visite immersive révèle des savoir-faire industriels, des métiers en constante évolution et des solutions innovantes. Au delà de la logistique, les équipes présenteront les nouveaux services proposés aux particuliers et aux professionnels ainsi que les accompagnements personnalisés dédiés au développement des activités professionnelles locales : optimisation des envois, services de proximité et solutions adaptée aux besoins des entreprises. Une découverte concrète, humaine et tournée vers l'avenir. Le site de Manosque soutient de quotidien des habitants et le développement des professionnels[...]

La Poste Roumoules

Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Roumoules 4500

Le 03/06/2026

La Poste La Brillanne

Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Brillanne 4700

Le 02/06/2026

Week-end du bien être 2026

Bien-être

Perros-Guirec 22700

Le 13/06/2026

Dans une ambiance conviviale, ce weekend est destiné à toutes celles et ceux qui souhaitent prendre du temps pour eux. De nombreuses activités seront proposées gratuitement par des professionnels bien-être du territoire. Ces activités sont regroupées sous 3 thèmes : - Bien dans son corps et dans sa tête - Bien par le sport - Bien ensemble Venez profiter de moments de détente, participer à des activités ludiques et sportives, bénéﬁcier de conseils de professionnels. Un programme à partager en famille et/ou entre amis. De quoi vous ressourcer avant l'été ! Possibilité de se restaurer sur place

Week-end du bien être 2026

Bien-être

Perros-Guirec 22700

Le 12/06/2026

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/223001681 Aide à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière d'accès à l'emploi et d'insertion socio professionnelle. Accueille et accompagne différents publics dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle au sein des dispositifs du PSEI de la collectivité. Intervient au regard du marché conclu avec le département. Activités principales : - Accompagner les publics; Évaluer les situations individuelles des publics / - Accompagner et assurer le suivi socio professionnel des bénéficiaires du RSA sur le territoire défini par le marché ; - Élaborer et accompagner les parcours individualisés d'insertion socio professionnelle ; - Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat d'engagements réciproques ; - Assurer l'ensemble des tâches administratives et de gestion afférentes à l'accompagnement de l'individuel ; - Co élaborer et coanimer des actions collectives en lien avec les thématiques de l'insertion et de l'emploi ; - Préparer des commissions et équipes techniques ; - Travailler en partenariat ; - Assurer les échanges avec[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009260/106001083 Aide à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière d'accès à l'emploi et d'insertion socio professionnelle. Accueille et accompagne différents publics dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle au sein des dispositifs du PSEI de la collectivité. Intervient au regard du marché conclu avec le département. Activités principales : - Accompagner les publics ; - Évaluer les situations individuelles des publics ; - Accompagner et assurer le suivi socio professionnel des bénéficiaires du RSA sur le territoire défini par le marché ; - Élaborer et accompagner les parcours individualisés d'insertion socio professionnelle ; - Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat d'engagements réciproques ; - Assurer l'ensemble des tâches administratives et de gestion afférentes à l'accompagnement de l'individuel ; - Co élaborer et coanimer des actions collectives en lien avec les thématiques de l'insertion et de l'emploi ; - Préparer des commissions et équipes techniques ; - Travailler en partenariat ; - Assurer les échanges[...]

Assistant médical / Assistante médicale

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Médicobus 58 recrute un(e) assistant(e) médical(e) (H/F) pour rejoindre un projet médical mobile, innovant et au service des territoires de la Nièvre. Qui sommes-nous ? Le Médicobus 58 est un cabinet médical mobile dédié à la prévention et aux soins, intervenant sur différents territoires afin de faciliter l'accès aux soins pour tous. Missions: -> Activités logistiques : - Préparation et conduite du Médicobus (du lieu de stationnement aux différents lieux de tournées) - Nettoyage, préparation et gestion du matériel médical -> Activités administratives : - Prise en charge administrative des patients : création et mise à jour des dossiers - Saisie de la cotation des actes - Gestion des encaissements et de la régie attenante -> Activités médicales : - Accueil et information des patients - Préparation des consultations - Participation à la réalisation d'actes simples, sous la responsabilité du médecin et selon les compétences de l'assistant(e) médical(e) Profil recherché - Diplôme d'assistant(e) médical(e) requis - Excellentes compétences relationnelles et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques - Autonomie, rigueur et adaptabilité - Permis B obligatoire[...]

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, yoga, . LE SERVICE Le CDRS recrute un préparateur en pharmacie H/F à temps plein. Poste à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, pour une durée de 6 mois. L'équipe pharmaceutique est composée de 4 pharmaciens, 1 cadre,[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH Saint-Lizier (09) Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans Dates, horaires : du 2 mars au 6 mars 2026, 9h par jour Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'objectif d'HandiToit Provence est né de la volonté des personnes handicapées de rendre possible leur choix de vivre seule ou en famille, en milieu ordinaire, dans un logement individuel, adapté à leurs besoins et sécurisant afin de disposer d'une plus grande autonomie. Notre action L'action d'HandiToit Provence est de rechercher des solutions pratiques répondant aux besoins de logements des personnes handicapées. Pour donner vie à ce projet, l'association a développé des compétences et propose aujourd'hui des actions fortes : la Plateforme régionale du logement adapté, les Habitats Inclusifs nouvellement créés et le SAMSAH. Notre engagement Par ses actions, HandiToit Provence permet aux personnes handicapées de vivre selon le mode d'intégration sociale et culturelle de leur choix, de façon individuelle ou en famille et de participer pleinement à la vie citoyenne dans la cité. Le/la coordinateur(trice) Formule HandiToit Marseille veille à l'organisation globale et au bon fonctionnement de l'habitat inclusif sur le site Marseille 3ème. Il/elle est chargé(e) de l'organisation et du développement de la vie sociale et collective de l'Habitat Inclusif, dont il/elle fixe les[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Directeur / Directrice de structure sportive

Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Responsable pôle clients

Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Agent / Agente logistique en magasinage

Project Manager

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse

Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Agent / Agente immobilier

Technicien(ne) de laboratoire d'analyse industrielle

Animateur / Animatrice petite enfance

Chef / Cheffe d'atelier automobile

Assistant / Assistante de direction

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Animateur / Animatrice de développement local

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Agent / Agente de facilitation de la vie sociale

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Responsable d'animation

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Appel à participation de l'AssEmCa

Appel à participation de l'AssEmCa

Forum des associations - Segré

Vies-à-vies, le film

Vies-à-vies, le film

La Poste Manosque

La Poste Roumoules

La Poste La Brillanne

Week-end du bien être 2026

Week-end du bien être 2026

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant médical / Assistante médicale

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Ressources supplémentaires